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样，很子来三月或者刚过试用期就辞职一位中心区五星级酒店的关监说利待遇在其它业不占优势90年代初中国酒店刚刚起步，国际酒店用人标准很高，百里挑，酒店监级别的全部都老，或是香港人那时酒店的金，福利待遇都高，因为都接待外，素质都是很高的人住过的“送快餐的店员”25年饮工作经验的纳林达先生将为厦门朗豪酒店引入更现代创意元素，让酒店的餐饮服务与质量达到一新的高度。酒店经理郑锦城先生表示：我非常荣幸纳林达先生能够加入厦门朗酒店，他对工作高度专，并且乐于献的人。我相信纳林达先生充满创意的灵感、激情以及他的专业水准一

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